Executive Coaching – Leadership and Strategy

• menedżerowie na najwyższych stanowiskach
• przygotowanie nowych menedżerów do nowej roli
  
• wartości wizja, misja organizacji
• strategia osobista i organizacyjna
• przywództwo osobiste
• kompetencje menedżerskie
  
• zarządzanie sobą i innymi
• budowanie i zarządzanie zespołem
• równowaga życiowa
• przeciwdziałania wypaleniu zawodowemu
• inne w wymiarze organizacyjnym i indywidualnym

Implementing Coaching in Organizational Culture

• wdrażanie coachingu w organizacji
• umiejętności prowadzenia rozmowy coachingowe
• stosowanie stylu coachingowego w zarządzaniu ludźmi
• poszerzanie kompetencji nawiązywania i utrzymywania relacji z pracownikami
• przegląd technik coachingu
• sposoby selekcji odpowiednich coachów
• wdrożenie elementów kultury coachingowej w organizacji
• inne ważne działania związane z wdrażaniem kultury

Competence Coaching (including sales & client centered coaching)

• menedżerowie, kluczowi pracownicy sprzedaży, marketingu, finansów, produkcji i logistyki oraz innych obszarów każdej firmy.
• efektywność zespołu
• atmosfera i kultura organizacyjna
• osiąganie rezultatów
• pozyskanie klientów
• bezpośrednia praca z klientem wewnętrznym i zewnętrznym firmy
• rozwiązywanie wynikłych konfliktów
• budowanie relacji

Life - Balance Coaching for managers

• ustalanie celów spójnych z sobą
• wypracowywanie osobisty wartości, wizji i misji
• rozwijanie inteligencji emocjonalnej
• usprawnianie relacji osobistych
• zwiększanie efektywności osobistej
• praca nada równowagą życiową
• zwiększanie pewności siebie
• coaching dla zwalnianych z pracy
• finanse osobiste
• zdrowie i kondycja

Expat Coaching

• nowo przybyli menedżerowie i specjaliści z zagranicy, adaptujący się do nowego środowiska
• elementy executive coaching
• dostosowanie międzykulturowe
• adaptacja do lokalnych zwyczajów biznesowych
• kariera współmałżonka
• relacje i adaptacja rodziny
• reprezentujemy firmę NET EXPAT – globalną markę usług dla expatów, obecną w ponad 60 krajach

Leadership Coaching Expeditions

• wyjazdowy o charakterze wyprawy po nowe horyzonty i w głąb samego siebie
• inspiracja płynąca z pokonywanych wyzwań
• refleksja siebie i swojego zachowania
• egzotyka i tajemnice miejsca
• wymiana doświadczeń pomiędzy uczestnikami
• konsolidacja zespołów
• wzmocnienie liderów
• nowe wizje i strategie